ПРОБЛЕМЫ ДИСКРИМИНАЦИИ ЖЕНЩИН

PROBLEMS OF DISCRIMINATION AGAINST WOMEN

Darya Shulmina

2nd year student, Institute of Social Sciences and Mass Communications, Belgorod State National Research University,

Russia, Belgorod

Angelina Yakimova

2nd year student, Institute of Social Sciences and Mass Communications, Belgorod State National Research University,

Russia, Belgorod

Andrey Lukyanchenko

2nd year student, Institute of Social Sciences and Mass Communications Belgorod State National Research University,

Russia, Belgorod

Zhanna Blagorozheva

scientific supervisor, Senior lecturer of the Department of Sociology and Organization of Work with Youth, Belgorod State National Research University,

Russia, Belgorod

АКТУАЛЬНОСТЬ

Социальная дискриминация женщины в системе общественных отношений – проблема, сформированная достаточно давно, однако не потерявшая актуальность. Истоки гендерной дискриминации лежат в древних общинных традициях, но с индустриализацией общества влияние прежних традиций продолжает формировать ментальность населения, тем самым сохраняя стереотип превосходства мужчины над женщиной. В данной статье мы проведем краткий обзор природы дискриминации женщин, а также изучим основные проблемы современности, связанные с угнетением женщины как равноправного участника общественных отношений. Также нами приведен наглядный пример разрушения стереотипной дискриминации женщин – деятельность Индиры Ганди.

ABSTRACT

Social discrimination of women in the system of public relations is a problem that has been formed for a long time, but has not lost its relevance. The origins of gender discrimination lie in ancient communal traditions, but with the industrialization of society, the influence of former traditions continues to shape the mentality of the population, thereby preserving the stereotype of male superiority over female. In this article we will give a brief overview of the nature of discrimination against women, as well as study the main problems of our time related to the oppression of women as an equal participant in public relations. We also give a clear example of the destruction of stereotypical discrimination against women – the activities of Indira Gandhi.

Ключевые слова: женщина, дискриминация, общество, гендер.

Keywords: woman, discrimination, society, gender.

Сегодня общественная жизнь представляет собой достаточно развитую систему, меняющуюся и совершенствующуюся. Меняются социальные роли, формы общественных отношений, системы ценностей, однако сохраняется традиционность подходов к решению многих проблем, одной из которых является проблема дискриминации женщины.

На протяжении долгого времени существовал стереотип о гендерном распределении общественных обязанностей и социального положения, при котором мужское начало занимает доминирующее начало над женским.

Проблеме стереотипного доминирования мужчины над женщиной посвящены ряд исследований специалистов разных направлений. Первыми на данный феномен обратил внимание психолог З. Фрейд. Исследователь выделял довольно жесткое разделение социально-биологического характера, основываясь на физиологическом подходе, учитывая значительную роль мужского начала в формировании новой жизни. Другим исследователем, Т. Парсоном, при исследовании гендерного парадокса применялся функциональный подход, рассматривал значительную инструментальную роль мужчины как добытчика, в то время как женщине отводилась экспрессивная роль хранительницы домашнего очага.

Современная система общественных отношений относительно традиционной системы прежних эпох представляет собой принципиально новую модель, в которой существуют новые формы взаимоотношений, новые социальные роли и статусы. Общество пережило урбанизацию и ряд промышленных и технологических революций, что повлекло за собой пересмотр многих стереотипов, в том числе и о роли женщины в обществе, ее месте и возможностях. Тем не менее, прогрессирующее общество продолжает сохранять стереотипное мышление о роли и статусе, занимаемых женщиной в этой системе. Не смотря на число женщин, доказавших свою состоятельность на местах, прежде принадлежавших мужскому населению, отношение к женщине сохраняет принципы «Домостроя».

Рассматривая проблемы положения женщины в современном общественном мире, следует отметить, что современная женщина все чаще вынуждена примерять на себя стереотипную роль мужчины как добытчика, обеспечивая семью. Частым явлением стало воспитание детей матерями-одиночками, параллельно строящими карьеру и обеспечивающими себе и детям достойный уровень жизни. Однако даже этот факт не опровергает традиционное пренебрежение социальной значимостью женщины перед доминированием мужчины. Актуальность и серьезность данной проблемы подчеркивает Н.А. Сафонова: «Эта проблема как никогда остро стоит в обществе, однако не существует четкого плана борьбы с ней. Нельзя представить общественное развитие, если в этом обществе принижена роль женщины. Отношение к женщине ярко иллюстрирует уровень развитости конкретного общества» [3].

Ярким примером дискриминации женщин в социально-ролевом соотношении можно назвать проблему участия женщины в органах власти. Однако, это не значит, что в историческом мире нет примеров «железных леди», неоднократно доказывавших свою значимость и способность быть наравне с мужчинами, если не превосходить их в некоторых вопросах. Одним из таких примеров нарушения «мужского эгоцентризма» в мировом значении является жизнь и деятельность Индиры Ганди.

Рассматривая путь жизни и деятельности Индиры Ганди, его можно охарактеризовать ее же цитатой, принцип которой применялся Индирой на протяжении всей жизни: «Никто не предлагал вам возможности. Их нужно вырывать и работать над ними, это требует настойчивости… и мужества» [1]. 19 января 1966 года Индира Ганди заняла пост премьер-министра Индии, что само по себе стало переломным моментом в оценке индийских женщин. Первая из женщин, преуспевшая на политической арене, Индира Ганди отождествлялась индийским народом как мать, защитившая свой народ. Экономический кризис, принудительная стерилизация, политика национализации банков – это одни из событий, характерных для периода деятельности И. Ганди. Однако премьер-министр смогла не только достичь такого поста, но и заслужить доверие и уважение, как в пределах Индии, так и за рубежом.

Отдельное место занимает проблема положения женщины в системе трудовых отношений. Как правило, чаще всего карьерного роста и успеха добиваются мужчины в силу все того же гендерного стереотипа. Обществом навязывается принцип «женского счастья», ограниченное воспитанием детей, при этом карьера считается препятствием. Также немалое значение имеет психологические особенности женщин, заключающиеся в том, что «женщины по своей природе более социальны, общительны, подвержены перепадам настроения» [2]. Однако следует отметить, что применение приведены нами принципов происходит в большинстве случаев, опуская факт сохранения индивидуальности.

Значительная доля дискриминации женской деятельности приходится на научную общественную сферу. Репортером издания «New Indian Express» П. Баттачария в январе 2014 г. была опубликована статья «Дискриминация против женщин в научной среде существует», направленная на исследование проблемы наличия гендерной дискриминации представительниц женского пола в научных областях: при получении грантов и финансировании, принятии в научных журналах, найме и производительности. Автором приводятся результаты исследований, согласно которым во всем мире женщины составляют менее 30% в качестве авторов статей, публикаций, научных работ, в то время как мужчины – более 70% [5].

На сегодняшний день проблема дискриминации женщин в обществе представляет собой объект исследований специалистов разных областей. Например, решение вопроса о равноправии мужчин и женщин во многих странах имеет законодательный характер, однако данная практика отсутствует в России. Как отмечает Э.Ф. Минаева, «В законодательстве других стран, таких как Канада, Дания, Норвегия, Финляндия и другие, приняты законы о равноправиях.

Российской Федерации же необходимо принятие специализированного акта, так как его отсутствие – это серьезное упущение и негативно складывается на решения проблем по вопросам дискриминации» [2].

Таким образом, можно подвести итог, что на протяжении многих веков женская доля заключалась в сохранении домашнего очага, воспитании детей и ведении хозяйства, что представляло собой узкий круг обязанностей, а вместе с этим – и прав. Многое в общественном значении для представительниц женского пола было недоступно, начиная с ряда образовательных дисциплин и заканчивая участием в дискуссионных вопросах. Сегодня проблема соотношения ролей и функций мужчины и женщины продолжает сохранять стереотипное противостояние, однако практика доказывает, что роль и статус женщины растет, разрушая все принятые стереотипы.

Список литературы:

1. Железная леди Индии: 25 цитат Индиры Ганди. – 2017. – URL: https://www.vokrugsveta.ru/article/282340/ (дата обращения: 8.05.2022).
2. Минаева, Э. Ф. Проблема женской дискриминации в трудовых отношениях в современной России / Э.Ф. Минаева, А.О. Яценко // Ученые записки Крымского федерального университета имени В. И. Вернадского Юридические науки. – 2018. – Т. 4 (70). № 3. – С. 224–229.
3. Сафонова, Н. А. Проблема положения женщины в современном российском обществе / Н. А. Сафонова // Молодой ученый. - 2018. - № 14 (200). - С. 250-251. - URL: https://moluch.ru/archive/200/49082 / (дата обращения: 08.05.2022).
4. Сыченко, Е. В Проблема дискриминации женщин в трудовых отношениях. – М.: Государственный институт экономики, финансов, права и технологий, 2012. – С. 51–55.
5. Bhattacharya P. Discrimination Against Women in Science Exists [Electronic resourse] // The New 1. The Convention on the Elimination of All Forms of Discrimination against Women [Electronic resource] // United Nations [Official website]. URL: http://www.un.org/ru/documents/decl_ conv/conventions/cedaw.shtml  (дата обращения: 06.01.2025).